Le ministère de l’immigration du Canada, Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada (IRCC), a officiellement lancé le Programme pilote d’immigration dans les communautés francophones (PPICF), un programme permettant aux francophones de s’établir au Canada en dehors du Québec.
Ce programme d’immigration, annoncé en mars 2024, va permettre aux nouveaux arrivants ayant un niveau intermédiaire de français et une offre d’emploi dans une profession prioritaire recherchée par une communauté participante d’obtenir la résidence permanente (RP) canadienne.
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Quelles communautés sont concernées ?
Pour obtenir la résidence permanente par le biais de ce programme, les candidats doivent, en plus de répondre aux autres critères d’admissibilité, avoir une offre d’emploi dans une profession prioritaire provenant d’un employeur situé dans l’une des communautés sélectionnées et désigné par une agence de développement économique autorisée par l’IRCC.
Les employeurs souhaitant y participer peuvent déposer une demande de désignation sur le site de l’IRCC. Des formations ont déjà été dispensées aux organisations économiques des communautés retenues.
Les communautés choisies sont :
| Communauté | Province |
|---|---|
| Péninsule acadienne | Nouveau-Brunswick |
| Sudbury | Ontario |
| Timmins | Ontario |
| Région de Superior East | Ontario |
| St. Pierre Jolys | Manitoba |
| Kelowna | Colombie-Britannique |
Quatre de ces communautés (une partie de la Péninsule acadienne, Sudbury, Timmins et St. Pierre Jolys) font également partie de l’Initiative des communautés francophones accueillantes, un programme régional visant à faciliter l’accueil et l’intégration des nouveaux arrivants francophones.
Immigration Canada n’a pas encore publié la liste des employeurs ou organisations économiques approuvés pour participer. Les organisations de développement économique doivent rendre publique leur liste des professions prioritaires avant le 31 mars de chaque année.
Critères d’admissibilité
Les critères d’admissibilité pour les candidats sont les suivants :
| Critère | Description |
| Certificat de recommandation | Détenir un certificat de recommandation valide d’une organisation de développement économique. |
| Offre d’emploi authentique | Avoir une offre d’emploi valide d’un employeur désigné respectant des conditions précises. |
| Expérience professionnelle | Justifier d’une expérience professionnelle répondant aux critères du programme. |
| Compétences linguistiques | Démontrer une maîtrise du français à un niveau NCLC 5 dans toutes les compétences linguistiques. |
| Formation | Posséder au minimum un diplôme de niveau secondaire. |
| Intention de résidence | Prouver une intention de résider dans la communauté désignée. |
| Fonds nécessaires | Justifier de fonds équivalents à la moitié du seuil de faible revenu (LICO) en vigueur pour la communauté. |
Les diplômés internationaux peuvent être exemptés de l’exigence d’expérience professionnelle s’ils remplissent certaines conditions précises.
Les candidats déjà présents au Canada doivent détenir un statut de résident temporaire valide (permis de travail, permis d’études ou visa de visiteur) au moment de leur demande.
Permis de travail pendant le traitement de la résidence permanente
Une fois leur demande de résidence permanente déposée dans le cadre, les candidats peuvent également être admissibles à un permis de travail temporaire d’une durée maximale de deux ans s’ils répondent aux critères suivants :
- Disposer d’une offre d’emploi de l’employeur désigné qui les a initialement recrutés dans le cadre de ce programme.
- Obtenir une lettre de recommandation de la communauté participante.
- Satisfaire à toutes les autres exigences d’admissibilité au permis de travail.
Source : IRCC
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